Nieuwsbrief

Top vacatures

Senior Jurist VTH

Senior Jurist VTH
32-36 uur
Vacaturenummer: 18030268

De functie
Als senior jurist VTH (Vergunningen, Toezicht en Handhaving) behandel je onder andere de complexe en/of meer gevoelige handhaving –en vergunning dossiers op het gebied van bouwen, strijdig gebruik, brandveiligheid, horeca, evenementen, openbare ruimte en milieu. Je vertegenwoordig het bestuur in bezwaarprocedures, zowel met betrekking tot handhaving als vergunningen. Je hebt daarbij oog voor juridische houdbaarheid, effectiviteit, bestuurlijke prioriteiten en maatschappelijk draagvlak.

Je coacht je collega’s op de inhoud en fungeert als vraagbaak/sparringpartner. Daarnaast neem je een proactieve houding aan als het gaat om stimuleren van samenwerking in het team en het gezamenlijk toewerken naar het teamresultaat. Je stimuleert ook de samenwerking met onder andere de toezichthouders, juridische bureau, vergunningen, het gebied, ruimtelijke ordening etc.. Je neemt regie op dossiers door de hele keten heen.

Je bewaakt voor zowel handhaving als vergunningen de samenhang tussen processen, instructies en brieven. Je helpt de afdeling met het leren van bezwaarzaken, zodat we het steeds een beetje beter doen. Je vervangt de coördinator VTH juristen tijdens afwezigheid.

Je maakt onderdeel uit van het team Procesuitvoering, afdeling Vergunningen Toezicht en Handhaving binnen de bestuurscommissie Zuid. Het is van belang dat je doortastend kan optreden, in hoge mate zelfstandig kan werken en je standpunten goed kan onderbouwen. Het stadsdeel werkt gebiedsgericht, als senior heb je een verbindingsrol richting het gebied.

Werkzaamheden

  • Optreden als regisseur in de voorbereiding en uitwerking bij het opleggen van (bestuurlijke) sancties.
  • Adviseert bestuur, management en collega’s op handhavings- en/of vergunningsdossiers en op regelgeving, beleid –en jaarplannen.
  • Behandelen zienswijzen, opstellen verweerschriften en optreden als vertegenwoordiger van het bestuur bij bezwaarprocedures. Hierbij moet je in bewaarzaken op vergunningen in staat zijn om besluiten te verdedigen die niet door jouzelf zijn opgesteld.
  • Levert een bijdrage aan complexe en omvangrijke gemeente brede projecten, kan daarbij optreden als projectsecretaris of projectleider.
  • Levert een actieve bijdrage aan de verbetering van (interne) werkprocessen, actualisering en kennisdeling van wet- en regelgeving en beleid en de juridische kwaliteit.
  • Treedt op bij inhoudelijke knelpunten of conflicten op als vertegenwoordiger van het team, de afdeling of de organisatie.
  • Levert als informant een bijdrage aan plannings-, voortgangs- en beoordelingsgesprekken.
  • Kan belast worden met coördinerende taken zoals coaching en werkverdeling.

Wij vragen

  • Hbowerk– en –denkniveau.
  • Juridisch opleiding, succesvol afgerond op minimaal hbo-niveau.
  • Tenminste vijf jaar ervaring als jurist, ervaring in het VTH domein is een pre.
  • Aantoonbare ervaring met juridische advisering en ervaring met politiek/bestuurlijke processen.
  • Proceservaring (zittingen).
  • Kennis van Awb, Wabo, Wro, Monumentenwet, Wet Milieubeheer, Activiteitenbesluit, APV, Drank- en Horecawet.
  • Affiniteit met en ervaring in coaching van medewerkers.
  • Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden.

Competenties

  • We zoeken een teamplayer. Je bent gericht op samenwerking en kan makkelijk sparren/afstemmen.
  • Tegelijkertijd kun je goed zelfstandig werken en beslissingen nemen.
  • Verder zijn de volgende competenties van belang:
  • Stevige persoonlijkheid. In staat om constructief te overleggen met en te luisteren naar burgers/ondernemers en ketenpartners. Zoekt hierin proactief naar de juiste oplossingen. Beschikt over overtuigingskracht en kan met weerstand omgaan.
  • Stressbestendig. Kan goed omgaan met tijdsdruk en kan doelmatig handelen in spoedeisende situaties.
  • Goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden. In staat om besluiten voor alle betrokken partijen helder te beargumenteren.
  • Beschikt over coaching vaardigheden.
  • Bestuurlijke sensitiviteit.
  • Goed plannen en nauwkeurig werken.

Wij bieden

  • Afhankelijk van je opleiding en werkervaring bedraagt het salaris minimaal € 3.348,- en maximaal € 4.859,- bruto per maand (salarisschaal  11) op basis van 36 uren per week.
  • De gemeente Amsterdam kent prima opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden plus een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden. Deze secundaire arbeidsvoorwaarden bestaan o.a. uit opname in het ABP-pensioenfonds, een maandelijkse bijdrage in de ziektekostenverzekering en per 1 januari 2017 het Individueel Keuzebudget. Dit is een vrij besteedbaar budget. Je kunt bijvoorbeeld zelf beslissen wanneer je het budget wil laten uitbetalen en hoeveel extra verlof je nodig hebt.

De organisatie
De gemeente Amsterdam wil graag voor klanten op een eenduidige manier werken en diensten verlenen. Dit geldt ook voor de zeven afdelingen Vergunningen Toezicht en Handhaving die zijn ondergebracht bij de stadsdelen. Vanuit jouw plek, bij een van de stadsdelen, werk je met het gezicht naar buiten en met meer aandacht voor wat er in de gebieden speelt. De stadsdelen kennen nog wel een ieder een eigen organisatie met specifieke opgaven in de verschillende gebieden.

Informatie
Neem voor meer informatie over de functie of procedure contact op met Monique Spiegelenburg, Coördinator juristen, bereikbaar via telefoon: 06-23952944 en/of per mail: m.spiegelenburg@amsterdam.nl.

Sollicitaties
Heb je belangstelling voor deze functie? Reageer dan uiterlijk 19 september 2018 onder vermelding van Senior Jurist VTH – 18030268.

De gemeente Amsterdam wil een diverse en inclusieve organisatie zijn. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers gebruikt om betere resultaten te halen voor de stad. Talent als basis, diversiteit als kracht. We streven ernaar dat het personeelsbestand een afspiegeling is van de beroepsbevolking van Amsterdam met al haar aanwezige verschillen. Vacatures staan open voor iedereen, tenzij uitdrukkelijk anders vermeld. #LI-POST

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Coördinator Groene Handhaving Overijssel

Coördinator Groene Handhaving Overijssel
36 uur | Zwolle

Wat ga je doen?
Je komt terecht in het team Handhaving waar je samen met ongeveer 20 collega’s werkt aan goede naleving van de omgevings- en natuurwetgeving binnen de provincie Overijssel. Je overlegt met andere organisaties over een gezamenlijke, programmatische aanpak van groene handhaving ten aanzien van activiteiten, in het kader van gebiedsbescherming, soortenbescherming, houtopstanden en schadebestrijding.
De focus ligt op het organiseren van samenwerking en het onderhouden van contacten en relevante netwerken. Je bent het aanspreekpunt voor andere vergunningverlenende en toezichthoudende organisaties (zowel provinciebreed als landelijk). Je bent trekker en hebt ook een stimulerende en faciliterende rol bij totstandkoming van handhavingsplannen, convenanten en samenwerkingsovereenkomsten. Je neemt deel aan landelijke en regionale overleggen en werkgroepen. Je volgt ontwikkelingen in beleid t.a.v. groene wetgeving en vertaalt deze naar de situatie in Overijssel. Richting partners communiceer je over de ontwikkelingen en uitvoering van wetgeving, plannen, projecten en programma´s. Je werkt samen met de Wabocoördinator. Binnen je werk is er ook ruimte om initiatief te nemen om het team te vernieuwen. Denk hierbij aan het deelnemen aan projecten zoals digitaal toezicht en risicogericht werken.
We zoeken een collega voor 36 uur per week.

Wat breng jij mee?
Wij zoeken iemand met:

  • Minimaal een afgeronde opleiding op HBO-niveau, bij voorkeur op gebied van Milieukunde of Natuur- en landschapsbeheer of een vergelijkbaar vakgebied;
  • Met ervaring (minimaal 2 jaar) in Natura 2000 en groene wetgeving en/of programmatisch handhaven;
  • Die wil samen werken. We zoeken een teamspeler, die samen met collega’s, maar ook andere organisaties invulling gaat geven aan deze taak;
  • Met goed ontwikkelde sociale vaardigheden en een dienstverlenende houding, voor het opbouwen en onderhouden van netwerken.

Wat bieden wij jou?
Jij krijgt voor deze functie afhankelijk van je ervaring een salaris van minimaal 2.811,95 en maximaal 4.017,08 (schaal 10) bij een 36-urige werkweek. Daarnaast krijg je een Individueel Keuze Budget van circa 22% van je jaarsalaris waar onder andere je vakantiegeld, eindejaarsuitkering en bovenwettelijk verlof is ondergebracht. Je bepaalt zelf binnen grenzen wanneer en waarvoor je het budget inzet. De provincie Overijssel staat voor een uitdagende en inspirerende werkomgeving. Wij zijn een moderne werkgever met betrokken, ondernemende en vakkundige medewerkers. Werken op basis van je talenten vinden wij belangrijk, daarom wordt je takenpakket daar zo veel mogelijk op afgestemd. Je krijgt bij ons veel ruimte om jezelf verder te ontwikkelen door middel van cursussen en opleidingen. Samen met je collegas werk je binnen een informele werksfeer waar je ook kunt flexwerken.
Bekijk onze werkomgeving op www.werkenbijoverijssel.nl.

Jouw plek binnen onze organisatie
Je gaat aan de slag bij de eenheid Publieke Dienstverlening, één van de acht eenheden binnen de provincie Overijssel. Samen met ongeveer 140 servicegerichte collegas bied je professionele diensten aan de externe en interne klant. De provincie Overijssel is een toonaangevende overheidsorganisatie met een volledig digitale beleidscyclus en een modern arbeidsvoorwaardenbeleid. Het provinciehuis is ingericht op basis van het Nieuwe Werken. Publieke Dienstverlening wordt gevormd door de teams Leiding, Vergunningverlening, Handhaving, Grondzaken, Subsidieverlening, Beleidsinformatie en Beleidsadvies. De eenheid voert het provinciaal grondbeleid uit, verstrekt subsidies en vergunningen en is verantwoordelijk voor het toezicht en de handhaving. Daarnaast ondersteunen we het provinciaal beleid met beleidsonderzoeken, analyses en (GIS-) dataverwerking. Met dit takenpakket is de eenheid een vliegwiel en verbinder als het gaat om het stimuleren van klantgerichte dienstverlening. Meer informatie over de provincie Overijssel vind je op www.overijssel.nl.

Meer informatie over deze vacature
Alle gesprekken zijn in Zwolle. Tijdens de selectie zul je kennismaken met een aantal medewerk(st)ers van het team. Voor vragen over de functie en procedure kun je contact opnemen met Wim Vliek, teamleider Handhaving, telefoonnummer 038 499 7689 of Michael Klappe, coördinator, telefoonnummer 038 499 7447 of via het contactformulier.
Solliciteer via de sollicitatiebutton voor 2 september 2018.

Provincie Overijssel maakt voor de invulling van deze vacature geen gebruik van een Werving & Selectiebureau of andere Intermediair. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst.

Trefwoorden: Coördinator, Handhaving, Milieukunde, Natuurbeheer, Landschapsbeheer, Groene Wetgeving, Gemeente, HBO

(Senior) Juridisch Adviseur

(Senior) Juridisch Adviseur

Dordrecht – 1,0 fte

Heb jij ervaring op het gebied van juridische advisering en wil je graag aan de slag bij een dynamische en boeiende organisatie? Bijt jij je graag vast in ingewikkelde dossiers? Deins je niet terug voor tegenstand in de rechtbank? Is betogen jou op het lijf geschreven? Heb jij het in je om je collega’s te helpen en je kennis te delen en wil jij iets betekenen voor de omgeving? Lees dan snel verder!

Wat ga je doen?
Als Juridisch Adviseur houd je je in hoofdzaak bezig met de juridische advisering van complexe en veelal bestuurlijk gevoelige procedures op het gebied van onder andere APV, Drank- en Horecawet, Opiumwet en de Wabo. Je bent een belangrijke speler binnen het team. Je behandelt de uitdagende dossiers en tegelijkertijd help je collega’s met andere vraagstukken.

Hoe pak je dat aan?

  • Je adviseert onze opdrachtgevers bij bestuursrechtelijke handhaving op het gebied van bijvoorbeeld hennepteelt, prostitutie en illegale gokpraktijken;
  • Je ondersteunt toezichthouders bij handhavingszaken;
  • Je ondersteunt vergunningverleners bij het opstellen van beschikkingen;
  • Je vertegenwoordigt OZHZ bij bezwaar- en beroepschriften;
  • Je neemt deel aan (multidisciplinaire) projecten;
  • Je bent het aanspreekpunt voor zowel collega’s als externe relaties;
  • Je houdt overzicht over complexe dossiers;

Hoe kan je werkdag eruit zien?
Je dag start met een teamoverleg waarin een nieuwe uitspraak van de Afdeling Bestuursrechtspraak van de Raad van State besproken wordt. Vervolgens wordt door een vergunningverlener gevraagd of je even mee kunt kijken naar een vergunning waarvan diegene zelf twijfelt of die juridisch houdbaar is. Na de lunchpauze ga je verder met het afronden van de voorbereiding van een bezwaarprocedure over een dwangsombesluit die eind van de week bij de bezwarencommissie wordt behandeld. Aan het eind van de dag spreek je met een collega af om morgen samen naar de gemeenteraadsvergadering te gaan waar een voor OZHZ belangrijk dossier wordt behandeld. Je werkdag zit erop. Je kijkt al uit naar morgen, een nieuwe dag waarin je je uitdagende dossiers verder oppakt en met nieuwe dingen aan de slag gaat.

Wat verwachten wij van jou?

  • Je beschikt over een afgeronde juridische WO opleiding, bij voorkeur met accenten op het bestuursrecht en omgevingsrecht;
  • Je hebt ervaring met juridische advisering op het gebied van bestuursrecht, APV (en bijzondere wetgeving) en omgevingsrecht;
  • Je krijgt energie van het opstellen van goed opgebouwd betoog en het pleiten bij rechtsgedingen;
  • Je bent omgevingsbewust en hebt kennis van en houdt rekening met relevante externe ontwikkelingen en (belangen van) betrokkenen;
  • Je hebt een proactieve houding en gaat actief op zoek naar trends die jou en de organisatie naar een hoger niveau tillen;
  • Je bijt je graag vast in complexe vraagstukken en durft zelfstandig beslissingen te nemen;
  • Klachtgerichtheid en kwaliteit staan hoog bij jou in het vaandel;
  • Je bent samenwerkingsgericht, oplossingsgericht en een echte verbinder;
  • Je bent flexibel en bent graag met verschillende dingen bezig;
  • Je bent sterk in planning en organisatie;
  • Je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden;
  • Je hebt de passie om iets te kunnen bijdragen aan de omgeving;
  • Bestuurlijke sensitiviteit is een must.

 

Wat kun je van ons verwachten?

  • Een functie die, afhankelijk van je opleidingsniveau en ervaring, gewaardeerd is op schaal 10 of 11 (maximaal € 4.225,- respectievelijk € 4.859,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek);
  • Een fulltime functie (36 uur per week);
  • Een moderne werkgever;
  • Een leuke en open werksfeer;
  • Een groep collega’s die bestaat uit jong talent en ervaren krachten;
  • Uitstekende arbeidsvoorwaarden op het gebied van reiskosten, flexibele werktijden, verlofregelingen en studiefaciliteiten;
  • De beschikking over een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van je bruto jaarsalaris dat je zelf kunt beheren en kunt gebruiken voor bijvoorbeeld het kopen van vakantie uren, of gewoon kunt laten uitbetalen. 

Meer informatie en reageren?
Meer informatie over onze organisatie is te vinden op onze website www.ozhz.nl. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met de heer A.D.L. (Rian) Vink, unitmanager Juristen, APV en Ondergrond, via telefoonnummer 078 770 3115.

Ben je enthousiast geworden? Solliciteer dan online, door te klikken op de solliciteer button.

Wij zijn altijd op zoek naar enthousiaste, leergierige collega’s. Weet je niet zeker of je 100 procent matcht met dit profiel? Bijvoorbeeld door je opleidings- of ervaringsniveau? Aarzel dan niet om te reageren of contact met ons op te nemen.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

 

 

Toezichthouder Wet natuurbescherming- agrarische bedrijven

Ben jij op de hoogte van de Wet Natuurbescherming? Heb je kennis van agrarische bedrijven? Ben jij een klantgerichte toezichthouder? Breng jij enthousiasme mee om ons team te vernieuwen? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Toezichthouder Wet natuurbescherming- agrarische bedrijven
36 uur | Zwolle

Wat ga je doen
In het team handhaving werk je samen met ongeveer 20 collega’s aan goede naleving van de omgevings- en natuurwetgeving binnen de provincie Overijssel. Binnen het team word je vooral ingezet als toezichthouder Wet natuurbescherming op het gebied van agrarische bedrijven. Naast het toezicht op de naleving van verleende vergunningen, spoor je illegale activiteiten op en handel je meldingen en klachten af. Je kunt ook ingezet worden op andere taken op gebied van de Wet natuurbescherming. Binnen je werk is er ook ruimte om initiatief te nemen om het team te vernieuwen. Denk hierbij aan het deelnemen aan projecten zoals digitaal toezicht, risicogericht werken of de inzet van drones. We zoeken een collega voor 36 uur per week.

Wat breng jij mee?
Wij zoeken iemand met:

  • Ervaring (minimaal 2 jaar) in toezicht en handhaving bij de overheid;
  • Een relevante afgeronde opleiding (MBO/HBO), bij voorkeur op gebied van landbouw, natuur, milieu of een vergelijkbaar vakgebied;
  • Actuele kennis van de agrarische sector en relevante wet- en regelgeving;
  • De wil om samen te werken. We zoeken een teamspeler, die samen met de overige toezichthouders invulling gaat geven aan deze taak;
  • Goed ontwikkelde sociale vaardigheden en een dienstverlenende houding.

Wat bieden wij jou?
Jij krijgt voor deze functie afhankelijk van je ervaring een salaris van 2.564,62 en maximaal 3.663,78 (schaal 9) bij een 36-urige werkweek. Daarnaast krijg je een Individueel Keuze Budget van circa 22% van je jaarsalaris waar onder andere je vakantiegeld, eindejaarsuitkering en bovenwettelijk verlof is ondergebracht. Je bepaalt zelf binnen grenzen wanneer en waarvoor je het budget inzet. De provincie Overijssel staat voor een uitdagende en inspirerende werkomgeving. Wij zijn een moderne werkgever met betrokken, ondernemende en vakkundige medewerkers. Werken op basis van je talenten vinden wij belangrijk, daarom wordt je takenpakket daar zo veel mogelijk op afgestemd. Je krijgt bij ons veel ruimte om jezelf verder te ontwikkelen door middel van cursussen en opleidingen. Samen met je collega’s werk je binnen een informele werksfeer waar je ook kunt flexwerken. Bekijk onze werkomgeving op www.werkenbijoverijssel.nl.

Jouw plek binnen onze organisatie
Je gaat aan de slag bij de eenheid Publieke Dienstverlening, één van de acht eenheden binnen de provincie Overijssel. Samen met ongeveer 140 servicegerichte collega’s bied je professionele diensten aan de externe en interne klant. De provincie Overijssel is een toonaangevende overheidsorganisatie met een volledig digitale beleidscyclus en een modern arbeidsvoorwaardenbeleid. Het provinciehuis is ingericht op basis van het Nieuwe Werken. Publieke Dienstverlening wordt gevormd door de teams Leiding, Vergunningverlening, Handhaving, Grondzaken, Subsidieverlening, Beleidsinformatie en Beleidsadvies. De eenheid voert het provinciaal grondbeleid uit, verstrekt subsidies en vergunningen en is verantwoordelijk voor het toezicht en de handhaving. Daarnaast ondersteunen we het provinciaal beleid met beleidsonderzoeken, analyses en (GIS-) dataverwerking. Met dit takenpakket is de eenheid een vliegwiel en verbinder als het gaat om het stimuleren van klantgerichte dienstverlening. Meer informatie over de provincie Overijssel vind je op www.overijssel.nl.

Meer informatie over deze vacature
Alle gesprekken zijn in Zwolle. Tijdens de selectie zul je kennismaken met een aantal medewerk(st)ers van het team. Voor vragen over de functie en procedure kun je contact opnemen met Wim Vliek, teamleider Handhaving, telefoonnummer 038 499 7689 of Michael Klappe, coördinator, telefoonnummer 038 499 7447. Je kunt solliciteren t/m 2 september 2018 door te klikken op de sollicitatiebutton. 

Provincie Overijssel maakt voor de invulling van deze vacature geen gebruik van een Werving & Selectiebureau of andere Intermediair. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst.

Trefwoorden: Toezichthouder, Natuurbescherming, Handhaving, BOA, Gemeente, Landbouw, Natuur, Milieu